A través de un experimento, entre 2015 a 2019, Islandia realizó pruebas en sus trabajadores para optimizar su labor. Decidieron que la semana laboral cuente con solo cuatro días y tuvieron un rotundo éxito.
Según los investigadores del laboratorio de ideas británico Autonomy y de la Asociación Islandesa por una Democracia Sostenible (Alda) dijeron que a los trabajadores se les pagó lo mismo por su trabajo, pero trabajando un día menos.
► LEER TAMBIÉN: Italia: La región de Calabria ofrece U$S 34.000 a jóvenes que deseen vivir allí
En el país nórdico el piloto se realizó en el Ayuntamiento de la capital, Reykjavik, y en puestos del gobierno nacional, y contó con la participación de unos 2.500 trabajadores (al rededor del 1% de la población activa del país).
Además, varios de estos colaboradores pasaron de una semana de 40 horas a una de 35 o 36, explicaron los expertos.
Esto ha dado resultados positivos ya que los trabajadores afirmaron sentirse menos estresados y con menos riesgo de tener el síndrome de agotamiento.
Por otro lado, actualmente el 86% de la fuerza laboral islandesa o ya ha decidido trabajar menos horas por el mismo sueldo o pronto tendrá el derecho a hacerlo.
Quieren copiar el modelo
Otros experimentos similares se están haciendo en otras partes del mundo, como España y Nueva Zelanda.
► LEER TAMBIÉN: Mercado inmobiliario: Inversión de peruanos se triplica en Estados Unidos
Will Stronge, director de investigación de Autonomy, señaló que «este estudio demuestra que el sector público está listo para ser pionero en reducción de semanas laborales y que otros gobiernos pueden aprender algunas lecciones».
España está probando una semana laboral de cuatro días en algunas compañías en parte debido a los retos de la pandemia.
