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Jokr busca especialista en Operaciones en Perú

La marca global con un servicio de entrega de productos hiperlocal, Jork, está buscando a un especialista en Operaciones en Perú.
Por Infomercado Publicado: Últ. actualización: 4 mayo, 2021 13:39
2 minutos

La marca global con un servicio de entrega de productos hiperlocal, Jork, está buscando a un especialista en Operaciones en Perú.

Esta empresa apoya a las marcas locales y a las pequeñas empresas en todos los sitios a donde van. Además, ayuda al comercio minorista reuniéndolos con proveedores globales.

En esta oportunidad están lazando una convocatorio en nuestro país, estos son los requisitos y habilidades que necesitas para postular:

Habilidades necesarias

Las habilidades que te piden en Jork son Trabajar con los gerentes de recursos humanos y contratación para identificar las necesidades de personal y crear descripciones de puestos.

También te solicitan Ejecutar estrategias y actividades de recursos humanos que impulsen la mejora, el crecimiento, la innovación y el avance de las personas y los equipos.

Por otro lado, debes desarrollar, revisar e informar periódicamente sobre métricas / datos clave de RR.HH. analizar e identificar tendencias en métricas clave de personas que impactan en el negocio.

Estas son otras características que realizarías en caso obtengas el puesto de trabajo:

  • Coordinar el proceso de incorporación de nuevos empleados
  • Colaborar con el equipo People & Culture en proyectos especiales
  • Proporcionar experiencia funcional, liderazgo, apoyo y orientación a la gerencia y los empleados en todos los temas de recursos humanos.
  • Representar RRHH comunicando filosofías, procesos, políticas y capacidades a la gerencia del departamento y a los empleados.

Requisitos

  • Más de un año de experiencia en Recursos Humanos o experiencia relevante
  • Licenciatura
  • Experiencia de construcción e implementación de políticas de recursos humanos.
  • Conocimiento en derecho laboral, legislación laboral y nómina.
  • Experiencia trabajando con equipos diversos, impulsando iniciativas de cambio organizacional y desarrollando planes de gestión del talento para una organización en expansión.
  • Inglés fluido.

Para más información, ingresa al siguiente link: convocatoria de Jork.