El gasto del Estado peruano en remuneraciones alcanzó los S/76,049 millones en el acumulado de los últimos 12 meses a marzo de 2026, manteniéndose en 6.1% del Producto Bruto Interno (PBI). Así lo reveló el más reciente reporte del Banco Central de Reserva del Perú (BCRP).
Solo frente a febrero de este año, el gasto en planillas del Estado se incrementó en S/802 millones (1.06%) . En comparación con diciembre de 2025, el aumento fue de S/2,731 millones, y frente al cierre de 2024, el gasto en sueldos creció en S/8,026 millones.
Este resultado calza con un escenario que el presidente del Consejo Fiscal, Alonso Segura, calificó en entrevista con Gestión como un gasto que tiene un componente relevante en las planillas y que está “fuera de control” .
Déficit fiscal sigue por encima de la meta
El déficit fiscal acumulado en los últimos doce meses se mantuvo en 2.2% del PBI a marzo de 2026, el mismo nivel que el mes anterior, según el BCRP.
Esta cifra se ubica por encima del límite de 1,8% establecido por el Gobierno para este año.
En detalle, los ingresos corrientes del Gobierno General aumentaron 0.9% (S/476 millones) en marzo respecto al mes anterior, impulsados por mayores recursos tributarios (S/837 millones) y no tributarios (S/39 millones).
Sin embargo, el incremento de los ingresos fue insuficiente para cubrir el crecimiento sostenido del gasto. Los gastos no financieros totales crecieron 1.4% (S/994 millones), lo que presionó al alza el desbalance fiscal.
El detalle del gasto público
Dentro del rubro de gastos corrientes, los bienes y servicios también ascendieron a 5.5% del PBI, alcanzando los S/68,574 millones. Esto significó un incremento de más de S/ 430 millones adicionales respecto al acumulado a marzo.
En tanto, las transferencias del Gobierno General continuaron en 2.7% del PBI, ascendiendo a S/33,625 millones, unos S/215 millones más que en febrero.
El origen del descontrol en planillas
El Consejo Fiscal, a través de su presidente, ha sido enfático en advertir los riesgos de la creciente presión del gasto salarial.
Segura detalló en entrevistas recientes que solo durante dos sesiones plenarias en marzo, el Congreso aprobó once iniciativas que implican S/11,400 millones en nuevos compromisos de gasto anual, equivalentes a un punto del PBI.
Entre las leyes más nocivas para las finanzas públicas señaladas por el Consejo Fiscal se encuentran las que otorgan beneficios laborales a los trabajadores bajo el régimen de Contrato Administrativo de Servicios (CAS) y las que nivelan pensiones de maestros jubilados y cesantes con los profesores activos.
Ambas normas, advirtió el CF en un comunicado, reabrirían mecanismos de “cédula viva” que generan un efecto espejo entre personal en actividad y retirado, lo cual tiene visos de inconstitucionalidad.
Desde inicios de 2026, ya existían compromisos de incrementos salariales para el año por S/7,800 millones, cuando el espacio fiscal previsto por el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) era de apenas S/2,100 millones.
Un aumento del 7,8% en gasto de sueldos desde 2024
El Estado cerró el 2025 con un desembolso en remuneraciones de S/73,311 millones. Ese monto representó un crecimiento anual del 7.8% frente al 2024 y consolidó a las planillas como el principal componente del gasto corriente, según reportó anteriormente el BCRP.
Este incremento se produjo pese a que el déficit fiscal se redujo a 2,2% del PBI, lo que evidencia que el ajuste de las cuentas fiscales no estuvo acompañado de una contención del gasto corriente, particularmente en el componente salarial.
El BCRP identificó que el crecimiento del gasto en sueldos se concentró en funciones consideradas prioritarias dentro del aparato estatal, como Educación, Salud y Seguridad.