Como todos los años, julio es un mes importante en el Perú. No solo porque se celebra un año más de la independencia de nuestro país, sino también porque los trabajadores del sector privado reciben la gratificación por Fiestas Patrias, lo que genera un movimiento importante en la economía.
Aquí, un utilitario realizado por el Jorge Carrillo Acosta, profesor del Business Pacífico School.
¿Quiénes recibirán la gratificación de julio 2021?
Tienen derecho a recibir la gratificación de julio, aquellos trabajadores del sector privado que se encuentren en planilla, y que hayan laborado al menos 1 mes entre enero y junio de 2021.
Obviamente, si la persona trabajó solo 1 mes durante ese semestre, no recibirá la gratificación completa, como sí lo harán los que están en planilla desde el 01/01/21.
¿Cuándo vence el plazo para pagar la gratificación de julio 2021?
El plazo para el pago de dicho beneficio vence el jueves 15/07/21.
Las empresas que no realicen el depósito a tiempo, podrían recibir una multa, que va desde 0.11 UIT (S/484) hasta 26.12 UIT (S/114.928), dependiendo del régimen laboral y el número de trabajadores afectados.
¿Cuántas personas recibirán la gratificación de julio 2021?
Se estima que 3 millones de personas recibirán la gratificación de julio 2021. El monto total de pago sería de S/6,500 millones aproximadamente.
¿Cuánto será el monto de gratificación que recibiremos?
Si un trabajador estuvo desde el 01/01/21 en la planilla de una empresa, la gratificación será, en principio, el íntegro de 1 sueldo bruto.
Cabe resaltar que este monto no estará sujeto a ningún descuento (AFP, Impuesto a la Renta, etc.). Adicionalmente, hay que recordar que también se recibirá una BONIFICACIÓN EXTRAORDINARIA del 9% del sueldo, correspondiente al aporte a ESSALUD.
Por lo tanto, eso significa que se recibirá un monto mayor al sueldo neto que normalmente se obtiene cada mes en el bolsillo.
Por ejemplo:
• Sueldo Bruto = S/1,000 – Sueldo Neto = S/870, y la gratificación + bonificación será de S/1,090, lo que significa un 25% más del ingreso neto.
• Sueldo Bruto = S/3,000 – Sueldo Neto = S/2,535, y la gratificación + bonificación será de S/3,270, lo que significa un 29% más del ingreso neto.
• Sueldo Bruto = S/5,000 – Sueldo Neto = S/4,003, y la gratificación + bonificación será de S/5,450, lo que significa un 36% más del ingreso neto.
• Sueldo Bruto = S/10,000 – Sueldo Neto = S/7,483, y la gratificación + bonificación será de S/10,900, lo que significa un 46% más del ingreso neto.
