Empresas Responsables

Más de 100 escolares liberteños participan de talleres sobre equidad de género

El proyecto, impulsado por Danper, ha llegado a más de 1,500 estudiantes a lo largo de los años.
Por Valeria Olguín Rodríguez
2 minutos

Durante el presente año, los alumnos de 4to de secundaria del Colegio de Alto Rendimiento–COAR La Libertad, recibieron talleres sobre estereotipos de género, desigualdades, violencia de género, masculinidades positivas, lenguaje inclusivo y demás.

En una de estas actividades desarrolladas por Danper, se contó con la presencia de la fundadora y gerenta general, Rosario Bazán, quien llegó hasta el plantel ubicado en Virú. Ella compartió, con los estudiantes, sus orígenes y desafíos que como emprendedora y mujer, tuvo que enfrentar para lograr el posicionamiento con el que hoy cuenta su empresa.

Bazán subrayó cómo la equidad de género influye y resulta importante para desarrollo sostenible del Perú. “Cuando una mujer da un paso adelante, nuestra sociedad avanza, porque el progreso de las mujeres es el progreso de todos”, afirmó la CEO de Danper.  

Durante su discurso, invitó a los jóvenes, que se encuentran a un año de terminar sus estudios secundarios, a plantearse un propósito que trascienda. Enfatizó la importancia de pensar más allá de los propios beneficios económicos o personales. Invitó a lo alumnos a considerar de qué manera se pueden mejorar la vida de los demás, especialmente de los más vulnerables.

El compromiso de Danper

De esta manera, próximamente, se celebrarán encuentros semanales con invitadas de gran trayectoria quienes compartirán sus experiencias. Ello con el fin de generar conciencia sobre las brechas de género y motivar a los estudiantes a construir un país con igualdad de oportunidades. Anteriormente, ya han trabajado con escolares, sensibilizando a más de 1,500 estudiantes liberteños, tanto de Trujillo como de Virú, informó Bazán.

Cabe precisar que estos proyectos son gestados en el marco del programa Victoria, que corresponde a la responsabilidad social empresaria (RSE) que cumple Danper. Su objetivo es apoyar en la modificación de conductas con el fin de eliminar la discriminación y violencia contra la mujer. La empresa alcanzó una certificación global líder en equidad de género EDGE, estándar con el que cuenta desde 2015.